7 de enero de 2019 / 12:38 PM
Extrabajadoras de la multinacional abortista Planned Parenthood Federation of America denunciaron haber sufrido discriminación laboral al momento de quedar embarazadas.
Exfuncionarias de distintos niveles y centros de IPPF en Estados Unidos compartieron al New York Times sus duras experiencias mientras trabajaban en la entidad, la que presenta la atención prenatal supuestamente como parte de sus servicios de atención a la mujer, pero que promueve el aborto a nivel nacional e internacional y que está actualmente involucrada en una investigación por tráfico de órganos de fetos abortados.
Ta'Lisa Hairston, quien trabajaba como asistente médica de Planned Parenthood en Nueva York, sufrió un aumento de la presión arterial después de quedar embarazada y, por lo tanto, necesitaba descansos más frecuentes. Sin embargo, sus supervisores desestimaron varias indicaciones de sus enfermeras que solicitaban descanso y recesos durante el trabajo.